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关于进一步改进会风严肃会纪通知

下面是小编为大家整理的关于进一步改进会风严肃会纪通知,供大家参考。希望对大家写作有帮助!

关于进一步改进会风严肃会纪通知

关于进一步改进会风严肃会纪的通知5篇

关于进一步改进会风严肃会纪的通知篇1

关于进一步严肃会议纪律的通知

各部、局:

为强化机关效能建设,规范园区会议管理,提高会议质量和效率,确保各项政策部署及时准确全面落实,现就进一步严肃会议纪律有关事项通知如下。

一、严格按要求参会。凡园区召开的会议,接会议通知后,各部、局要严格按照会议通知的时间、地点、人员等要求参加会议,不得无故不参加会议。

二、严格会议请假制度。因特殊情况不能按要求参加会议的,本人必须提前向部门负责人或分管领导请假,必要时向主要领导请假,并报综合部。未经批准不得缺席或安排他人代替。会议主办部门在会议开始前通报会议请假情况。

三、严格遵守会场纪律。参会人员要按时参加会议,并按会务组织人员指定位置就座,不得迟到、早退。进入会场后,要关闭通讯工具或调到振动状态。会议期间不得在会场接听电话、交头接耳、打瞌睡或擅自离开会场。如有特殊情况需离开的,须向会议主持人请假。会场严禁吸烟、吃零食、随地吐痰。

四、严格保密纪律。参会人员必须按照保密工作有关规定,妥善保管会议文件材料,不得乱扔乱丢。对有保密要求的事项要按规定范围通报,不得随意扩散。

五、严格会议通报制度。对未请假无故不参加会议、找人替会、迟到、早退及不遵守会议纪律的,综合部办公室将予以通报批评,三次以上者,予以诫勉谈话。

六、认真抓好会议精神的贯彻落实。各部、局要按照会议要求,迅速抓好会议精神的传达学习贯彻,并将贯彻落实情况及时报综合部办公室。

二〇一二年二月十七日

关于进一步改进会风严肃会纪的通知篇2

关于进一步改进会风文风的通知特征码MPlBNzxHLnReziVheCaD

  各党支部、村委会,乡直各单位:
  为进一步加强思想政治作风建设,深入开展“解放思想、力求先行”大学习大讨论活动和“四下基层、四解四促”活动,克服形式主义、官僚主义等不良作风,按照“能少则少、能短则短、能精则精、能简则简”的原则,倡导“开短会、讲短话、发短文、简办事”的新风气,切实改进会风、话风、文风、事风,把主要精力用在抓好各项工作落实上,在全乡营造解放思想、创新创造、真抓实干、务求实效的良好氛围,根据#委办〔XX〕##号文精神,现就进一步改进会风文风通知如下:
  一、精简会议,改进会风
  1.实行“无会周”制度。每个月的第二周确定为“无会周”,期间原则上不召开全乡性工作会议,确需召开的,须经乡党委或政府主要领导批准。各级干部要充分利用“无会周”向上级有关部门争取项目和资金;
要集中时间精力,深入基层,贴近群众,大兴调研之风,狠抓工作落实。
  2.精减会议数量。能由部门召开的会议不以乡党委或政府名义召开,时间相近或工作内容相同的会议合并召开,参会人员相同或交叉的多个会议实行套开。能以文件、电话形式部署的工作不开会议,没有实质性内容、不解决实际问题的会议坚决不开。已经发文部署的工作,原则上不再以乡党委或政府名义召开会议进行部署。
  3.控制会议规模。以乡党委或政府名义召开的会议,原则上只开到各村及与会议内容密切相关的部门。
  4、提高会议效率。严格控制会议时间。乡党委或政府召开的全乡 性会议一般不超过半天,乡直单位工作会议或以临时机构、议事协调机构名义召开的会议、各类电视电话会议一般不超过2小时;
乡班子会议每个议题原则上在2o分钟内,不要超过30分钟。提倡讲短话。决策性会议以决策为主,不作过多讨论,会议召开之前,分别由各分管领导和相关单位就相关议题先行协调,形成一致意见再上会。汇报时,应简明扼要、突出重点,原则上在5分钟内,不超过1 o分钟;
其他与会人员发言应紧扣主题、直陈观点,不讲虚话套话,一般每位不超过3分钟。传达上级会议精神原则上下发书面材料,重点强调结合实际贯彻落实;
工作部署会议要务实创新。提倡领导作提纲挈领、言简意赅的即席讲话,讲话要言简意明、言之有物、富有新意、富有感染力,真正达到振奋精神、统一思想、推进工作的目的。简化会议议程。除重要会议外,一般会议不安排2个以上领导作内容重复的讲话,不安排讨论。本乡会议不介绍出席领导职务。全乡性工作会议不安排部门的表彰、颁奖等活动;
尽量少安排交流发言,确需安排的,要严格控制发言人数和时间。一年内乡党委或政府主要领导已经出席并讲话的同一主题会议,不再安排正式讲话;
不是全局性战略性工作,不安排乡党委或政府主要领导讲话。
  5.控制会议支出。严格控制会议支出,不得超标准使用会议经费。尽量使用机关内部的的会议室;
会场安排和布置等简洁大方、讲求实用,一般不制作会议背景板;
常规性工作会议主席台、发言席和会场不摆鲜花,室外举办的仪式、庆典等不临时搭建贵宾室、遮阳棚。

关于进一步改进会风严肃会纪的通知篇3

XX县人民医院

关于进一步严肃工作纪律的通知

各科室:

为了进一步加强医院管理, 规范干部职工的日常行为,建立良好的工作秩序、培养良好的工作作风、营造良好的

医院风气,提高工作效率和职工遵守劳动纪律的自觉性,促进医院各项工作任务圆满完成,经研究,现就进一步加强我院工作纪律等有关事项通知如下:

一、严格工作纪律,进一步规范工作制度

1、所有干部职工都要按照单位规定的作息时间按时上

下班,科室内不得擅自调整上下班时间。

不得迟到或早退。

迟到、早退、空岗、脱岗超过 60 分钟的按旷工处理。

2、认真落实岗位职责,实行“首问负责制、首诊负责

制”,对待病人认真负责、态度和蔼、耐心周到、热情服务、一视同仁,不推诿病人,尊重病人,做到爱岗敬业、优质服务。

3、工作期间,不得聚众闲谈、吃东西、玩手机,不得

串岗、溜岗,严禁擅离岗位,擅离职守。

4、严格执行交接班制度,下不来,上不走,实行无缝

连接。特别是医技科室(超声、影像、检验、心电图等),

不得因下班拒绝检查,接班人应继续接诊病人,不得在值班室午休。

5、禁止在工作时间网上聊天、炒股、购物、玩游戏、棋牌、看电影、扎堆聊天、外出就餐及参与打麻将等与工


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作无关的事;
禁止在办公区大声喧哗、吵架等与行业规范不符的行为。

6、认真执行窗口行业文明规范, 工作时不得闲聊与工

作无关的事,做到礼貌待人、文明行医、服务和蔼、耐心解释,坚决杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”现象,让社会各界满意。

7、严禁长时间占用科室电话或用手机打与工作无关的电话;

在接诊病人过程中,不准接打与工作无关的电话,

因工作急需接听的,通话时间不得超过 2 分钟。

8、在接诊病人过程中(包括 查房、开医嘱等) ,不得吃东西、嚼口香糖、听 MP3等。

9、严格按照科室排班安排上岗, 不得私自顶班、 换班、

串班。

10、门诊各科室要在上班前做好接诊工作,上班后立

即接诊病人。

医院实行挂牌公示制度。

11、因科室无人上班导致病人投诉的对当班工作人员

按旷工 处理。

1 2 、 严 禁 未经院领导同意私自减免病人费用或仪器

检查等费用,一经核实按实际金额的 5 倍罚款。由此造成

的一切后果, 由当事人负责全部经济赔偿和承担相关责任。

1 3 、 严 禁 医务人员未经医院同意私自到院外进行诊

疗活动。

14、工作电脑仅限于办公使用,不得安装任

何用于炒股、游戏、网聊等与工作无关的软件。

15、对兄弟医院转来 的病人应热情接待,不准

在病人面前搬弄是非或对兄弟医院的 处理说三道四。


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16、严禁无正当理由不参加医院各种会议、业务学习

和各种公益活动。

17、严禁上班时间干私活,带小孩。

18、严禁班前或上班期间饮酒。

19、要自觉维护医院形象,不得妄自猜测、散播、传播不利于医院之言论行为或挑拨上下级之间、同事之间、医患之间关系者,诋毁医院形象,造成恶劣影响者,一经核实立即停职 或解聘 。

20、工作中应团结协作,互学互尊,严禁拉帮结派,搞小团体;
严禁造谣惑众,拨弄是非,煽风点火,私下串联,扩大矛盾,煽动职工怠慢工作。影响恶劣者,立即停职或解聘 。

21、严禁本院职工对医疗纠纷私自发表

议 论 或 暗 通 情 况 ,唆使病人或家属到医院中吵闹,扩

大事态,制造事端, 一经发现,扣 2000 元,扣除当月奖金;

情节严重者下岗待聘 3 个月,招聘人员立即辞退。

22、要有大局意识,不讲不负责任的话,不传播影响团结、涣散人心的各种小道消息。

23、医务人员工作期间着装整齐,谈吐大方,举止端庄,精神饱满。

不得穿工作服上街、进食堂。

24、科室要经常保持干净卫生,物品放置要有序,不

许堆放非医疗物品。严禁抢占公房。

25、职工车辆在院区内按指定位置停放,违者每次罚

款50 元。


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26、要抓好工作落实,忠于职守,勤奋敬业。严禁阳奉阴违,随意更改或拒不执行上级领导及组织决定。不得办事拖拉、不讲效率,敷衍塞责、推诿扯皮。

二、严格请、休假管理制度

认真执行《瓮安县人民医院职工请、休假管理制度》,

请假应事先书面履行请假手续,如有特殊情况不能事前请

假,事后 2 日内应及时补办请假手续。

各种假期一律由休

假人书面申请(需说明请假理由和期限 , 并附相关证明),

科室负责人(护士还需经护理部)签注意见,二天内由科

室审批并自行安排,报院办备案;

三天由科室负责人签署意见后报归口职能部门主任批准,报分管副院长备案;
三天以上报分管副院长批准;
七天及以上报院长批准。科室负责人、护士长请假 1-2 天内由分管院长审批,报院长备案。

3 天(含 3 天)以上由分管院长签署意见后,报院长审批。各种假期经批准后均报院办备案 。全院干部职工均要严格遵守请假管理的有关规定,未办理请假手续或请假未经批准擅自离岗的按旷工论处。

三、严格遵守保密工作纪律

严格执行医院保密制度,保守医院机密。凡保密事项及不该知道的机密,要做到不说、不问、不看,不在公共场合谈论涉及单位秘密的工作。限于内部掌握的情况(如疫情动态等),不得随意对外公布;
对正在研究的政策和问题,未经允许不得外传;
凡医院召开的各种会议需要保密的议题、讨论情况及会议决定未公布之前不得泄露。对医院的经济运行数据不得外泄;
未经医院同意不得接受媒体采访。


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四、严格遵守财务管理制度

严格财金管理制度。禁止乱收、错收、漏收各种费用;
收费员要对所收款项进行日清月结,如有不符,需立即查找原因,及时解决,除必要的备用金外所收现金必须当日存入银行。

五、加强监督检查,进一步强调自律意识

1、建立日常的督查监督机制。

日常督查工作由行风办、

院办牵头实施,每周不定期地对全院干部职工工作纪律情况进行明查暗访。科室负责人要负责对本科室人员的监督考核,一级抓一级,一级对一级负责。

2、规范考勤管理。

各科室负责每日对自己科员的出勤情况进行考勤并统计考核。

院办作为本院的考勤责任科室,一是负责定期抽查;

二是每月底负责收集各科室的考勤表,并进行统计汇总考核。

3、强调劳动和工作纪律:

(1)对违反劳动纪律,上班经常迟到、早退、脱岗或发生旷工,或利用上班时间进行打游戏、干私活等,除作好不良记录外, 将视情况给予警告、通报批评、诫勉谈话;
情节严重又屡教不改的,在责令其作出书面检查的同时,取消其当年各项评优、评先资格。违纪的,按照有关党纪政纪规定进行处理。

(2)发现本院工作人员在工作时间网上炒股、 玩电脑

游戏,看电影等与工作无关的事;
或者发生在办公区大声喧哗、吵架等与行业不符的行为者。一经查实,按医院相关规定及上级有关规定处理。


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(3)因服务不到位, 工作不负责或被患者或群众投诉查证属实的,除要求其提高思想认识,及时向服务对象作出书面检查外,院方将视情节作出相应处理。

(4)因违反劳动纪律而影响工作或引发纠纷、差错、事故的,除医院处罚并承担所有责任外,视情况给予停职检查、调离原岗位、降聘或解聘等处理。

(5)凡违反以上工作纪律和制度, 将按医院及上级部门相关规定处理。被上级有关部门查处的,医院将加重处

罚。

4、加强内部管理,强调自律意识。

医院实行院科两级劳动纪律责任制,科室主任要负责本科室的劳动纪律管理,一级抓一级,一级管一级。对于违反劳动纪律者, 医院将坚持思想教育与行政处罚相结合,本着重在教育的原则对其进行严肃处理。对违反劳动纪律情节较轻者,由医院给予经济处罚,情节较重者给予经济处罚和行政处分。为有效落实该项工作,医院成立由院领导担任组长的劳动纪律督查领导小组,下设办公室于行风办,负责全院劳动纪律的检查工作。劳动纪律督查小组每月检查不少于二次,各种检查形式交叉进行,检查分为上下班准时性、上班期间在岗在位情况及非正常上班时间值班人员情况核查等形式,其中在岗在位抽查还查看工作人员衣帽端正、胸牌佩戴及是否从事非岗位工作等情况。其工作由医院行风办具体牵头组织,其结果作为考核、奖惩的重要依据之一。

各科室要认真履职,加强科室内部管理,增强干部职工工作意识、纪律意识、责任意识、服务意识和大局意识,


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认真履行岗位职责,营造良好的学习、工作氛围,自觉遵守工作纪律。

党员、干部 更要带头遵守劳动纪律,起好表率作用,做到“从我做起,向我看齐”。全体员工要进一步加强工作责任心,提高工作效率、效果和效益,克服纪律松驰、工作拖延、自由散漫、懒散拖拉等违纪违规、消极怠工现象,确保本院各项工作有条不紊的开展。

X年 X月 X日


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关于进一步改进会风严肃会纪的通知篇4

关于进一步严肃会议纪律的通知

XXXX:

为切实改进会风,提高会议效率和质量。确保公司各项业务决策及制度的贯彻落实。现将进一步严肃会议纪律的有关要求通知如下:

一、严格到会时间:县区会议需提前5分钟,市公司会议或视频会议需提前10分钟。会议考勤责任人需提前15分钟准备考勤签到。

二、严格会场纪律:
保持会场安静,手机必须关机或设置为静音状态,严禁接打电话。

三、会议考勤责任到人:全体会议考勤由XX负责,主管会议考勤由XX负责。

四、加强会议考勤督查:严格按照会议制度进行监督。否则扣罚考勤责任人、相关部门主管、综合部主管绩效各1分或10元并进行县区通报。

五、违反规定的相关处理:

迟到扣1分 或罚款10元 早退 扣 1分或罚款10元

缺席扣3分或罚款30元 接打电话或手机响扣1分或罚款10元

请假扣2分或罚款20元 代签到 扣5分或罚款50元

以上违规同时扣罚相关部门主管 1分或10元

特此通知

XX部

XX年XX月XX日

关于进一步改进会风严肃会纪的通知篇5




崇左市人民政府办公室关于进一步严肃政府系统会风会纪的通知
【法规类别】会议差旅
【发文字号】崇政办发[2013]28号 【发布部门】崇左市政府 【发布日期】2013.04.16 【实施日期】2013.04.16 【时效性】现行有效 【效力级别】XP10 崇左市人民政府办公室关于进一步严肃政府系统会风会纪的通知
(崇政办发〔2013〕28号)

各县(市、区)人民政府,市人民政府各工作部门、各直属机构:
为切实转变会风,严肃会纪,提高会议质量,增强会议实效,现就进一步严肃会风会纪的有关事项通知如下:
一、严格会议审批制度
严格控制部门、系统召开的全市性会议,确需以市政府名义召开的全市性工作会议,要将会议方案提前2天以上报市政府审批,经市政府领导同意后方可召开,真正做到能不开的会议坚决不开,能予以合并召开的会议合并召开,分段进行。

二、严格控制会议规模 1 / 2





各类会议要尽量精减参会人员,减少陪会现象。各部门、各系统召
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