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集团公司党史学习教育动员大会讲话(附方案)(全文)

下面是小编为大家整理的集团公司党史学习教育动员大会讲话(附方案)(全文),供大家参考。

集团公司党史学习教育动员大会讲话(附方案)(全文)

集团公司党史学习教育动员大会讲话(附方案)

目录

集团公司党史学习教育动员大会讲话

集团公司党史学习教育活动实施方案

集团公司党史学习教育动员大会讲话

同志们:

党***作出了党史学习教育的重大部署,我们要深刻领会开展党史学习教育的重大意义,切实把思想和行动统一到******重要讲话精神上来,提高政治站位,强化政治担当,增强抓好学习教育的思想自觉、政治自觉和行动自觉。深刻领会开展党史学习教育是牢记初心使命、推进中华民族伟大复兴历史伟业的必然要求;是坚定信仰信念、在新时代坚持和发展中国特色社会主义的必然要求;是推进党的自我革命、永葆党的生机活力的必然要求。开展党史学习教育是当前和今后一段时期各级党组织的重要政治任务,各公司各单位要把握好学习教育的目标任务、基本要求和核心要义,确保学习教育组织到位、措施到位、落实到位。

一、坚决落实进一步感悟思想伟力的要求。

全体党员要从党的非凡历程中领会马克思主义是如何深刻改变中国、改变世界的,感悟马克思主义的真理力量和实践力量,深化对中国化马克思主义既一脉相承又与时俱进的理论品质的认识,特别是要结合党的十八大以来党和国家事业取得历史性成就、发生历史性变革的进程,深刻学习领悟******新时代中国特色社会主义思想,在学懂弄通做实上下真功夫、苦功夫、硬功夫,推动******思想在xxxx落地生根,结出丰硕成果。用******新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,同时也要深刻了解党的xxxx铁事业的发展和xxxx的发展过程,明白xxxx于国家、于西北、于青海的战略意义,从而进一步提振xxxx人“xxxx铁报国”的精气神,更加坚定推动xxxx实现“强企富家”高质量发展的历史责任和使命担当。

二、坚决落实进一步把握历史规律和大势的要求。

全体党员要从党史中汲取经验,认清形势,顺应规律,主动抢抓发展机遇,准确把握新发展阶段,深入贯彻新发展理念,加快构建新发展格局,把高质量发展贯穿于xxxx改革发展的各方面,把重大发展机遇转化为发展优势,系统谋划公司高质量发展,周密部署各项中心工作,在新起点新征程上育新机、开新局,展现xxxx新的更大作为。

三、坚决落实进一步深化对党的性质宗旨认识的要求。

各级党组织要通过学习教育坚定践行以人民为中心的发展思想,教育引导广大党员干部更加深刻认识党的性质宗旨,坚持一切为了人民、一切依靠人民,在解决发展不平衡不充分问题上更好发挥重要作用,深化问需于民长效机制,切实把职工群众最急最忧最盼最愁的事解决好,推动改革发展成果更多、更好惠及职工群众,不断增强职工的获得感、幸福感、安全感。

四、坚决落实进一步总结党的历史经验的要求。

各级党组织和全体党员要坚持底线思维、增强忧患意识,以大概率思维应对小概率事件,不断提高应对风险挑战的能力水平,进一步增强斗争意识、丰富斗争经验、提升斗争本领,持续完善公司风险防控体系,增强抵御风险能力水平,坚决守住不发生重大风险的底线。

五、坚决落实进一步发扬革命精神的要求。

全体党员要弘扬伟大的******人精神和“愈压愈刚、愈困愈奋”的xxxx精神,充分汲取开拓前进的不竭动力。要大力发扬为民服务孺子牛、创新发展拓荒牛、艰苦奋斗老黄牛的“三牛”精神,真正把公司深化改革的各项急难险重任务落到实处、抓出实效。要深入挖掘公司历史资源、文化资源、红色资源,传承弘扬蕴含家国情怀、具有时代特征、体现xxxx特色的时代精神,赓续xxxx******人精神血脉,传承xxxx优良传统。

六、坚决落实进一步增强党的团结和集中统一的要求。

全体党员要从党史中汲取正反两方面历史经验,坚定不移向党***看齐,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,自觉在思想上政治上行动上同以******同志为核心的党***保持高度一致。要深刻理解旗帜鲜明讲政治、保证党的团结和集中统一的极端重要性,把增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”落实到实际工作中,体现在推动生产经营持续向好的实践中和实现扭亏脱困的各项改革任务中。

七、坚决把学习教育各项任务落到实处

一要加强组织领导。公司各级党组织要切实负起主体责任,把党史学习教育作为一项重要政治任务抓紧抓实抓到位;各级党组织书记要扛起第一责任人的职责,投入足够的时间和精力,既要率先垂范,带头参加学习、接受教育,又要站在一线、靠前指挥,层层传导压力,从严抓好落实,确保党史学习教育各项部署要求不折不扣落实到位。

二要营造良好氛围。充分运用各类宣传平台,广泛宣传学习教育的重大意义、目标任务和基本要求等,为党史学习教育营造良好氛围,大力宣传在学习教育过程中涌现出来的好做法、好经验。

三要强化督促检查。把学习教育开展情况作为基层党组织书记抓基层党建的重要内容,纳入领导班子和领导干部年度考核、“三项责任制”检查的重点内容。公司党委将采用走访调研、专项督查、参加学习讨论、列席专题组织生活会等方式,强化督促指导,及时掌握学习教育进展情况,及时发现和解决苗头性、倾向性问题,防止形式主义、走过场,确保学习教育取得实效。

集团公司党史学习教育活动实施方案

为贯彻落实xx党组关于广泛深入开展党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史(以下简称“四史”)的工作部署要求,把“四史”学习教育与探索建立“不忘初心、牢记使命”长效机制结合起来,从学习“四史”中加深对******新时代中国特色社会主义思想的理解,加深对党的初心使命的感悟,做到不忘历史、不忘初心、知史爱党、知史爱国,助力谱写……(上级单位的顶层目标之类)主旋律。现就公司党委深入开展“四史”学习教育制定如下活动方案。

一、学习教育的意义

历史是最好的教科书。学习“四史”,就是重回历史原点中找寻初心,了解我们党创立以来、新中国成立以来以及改革开放以来的重大事件、重要会议、重要文件、重要人物,坚定党的理想信念,坚定干事创业的信心,筑牢守初心担使命的思想根基,不断提升党组织的思想引领力、组织感召力和工作凝聚力,进一步发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,在公司改革发展进程中开拓创新、勇担使命。

二、学习教育的目标

通过学习“四史”,引导全体党员、干部弄清楚我们从哪里来、往哪里去,总结历史经验、把握历史规律,汲取开拓前进的强大勇气和力量,为公司改革发展奠定坚实的思想基础。

(一)坚定理想信念。

要把学习“四史”作为坚持和发展中国特色社会主义、把党和国家各项事业推向前进的必修课,以勇挑重担、啃硬骨头的韧劲,“向发展要效益,向发展要未来”,为推动新发展理念不断取得新进步、交出新答卷。

(二)永葆奋斗精神 当前隐藏内容免费查看。

以史为鉴、以史为师,学习革命先辈不畏艰险、顽强拼搏、敢于献身的精神,继承党的优良传统和作风,以“艰苦奋斗再出发”的决心和意志打好2021年……(公司年度重大项目)攻坚战。

(三)密切联系职工。

紧紧依靠职工群众,充分激发职工群众中蕴藏的智慧和力量,充分发挥党建引领作用,在实现企业健康可持续发展与职工个人素质提升上取得双赢。

(四)勇于担当作为。

要坚决服从于集团公司的战略目标和决策部署,把“四史”学习教育与做好当前工作紧密结合起来,从历史经验中汲取智慧力量,坚持“实干、会干、快干”的工作作风,勇于担当,主动作为,敢于创新,努力构建公司新发展格局。

三、学习教育的内容

(一)学习******重要论述。

组织引导党员、干部把学习“四史”同学习******新时代中国特色社会主义思想,学习******重要讲话、重要指示批示中有关“四史”的重要论述结合起来,不断深化对初心使命的认识和理解。

(二)学习“四史”有关著作。

组织全体党员、干部重点学习《论中国******历史》《中国******的九十年》与《中华人民共和国简史(1949-2019)》,在“七一”期间重点组织学习党史,在“十一”国庆期间重点学习新中国史、社会主义发展史,在纪念中国人民志愿军抗美援朝出国作战70周年、在深圳经济特区建立40周年、在庆祝浦东开发开放30周年、进口博览会期间重点学习改革发展史等。

(三)学习宣传“四史”故事。

紧密结合xx市丰富的红色资源、改革开放的生动实践、国资国企改革发展成就,向公司全体党员、干部和员工宣传介绍党史故事、领袖故事、英雄故事等,组织开展读书会、座谈会、理论学习、红色寻访、辅导报告、专题党课、图片展览、主题征文、知识竞赛、主题党日活动等,浓厚读书学史氛围。

四、学习教育安排

(一)听取主题辅导报告。参加集团公司党史国史专家等作的专题辅导报告会。

(二)举办专题党课。由公司党委书记为全体党员上一堂红色历史专题党课。

(三)组织红色寻访。组织党员瞻仰红色场馆和革命遗址遗迹,现场接受革命教育和红色洗礼,重温党的初心和使命。

(四)举办学习活动。开展诵读演讲、知识竞赛、摄影比赛等多种形式的“四史”诵读学传活动,丰富活动载体,浓厚学习氛围。

(五)开展专题座谈。组织与成员单位党组织开展座谈交流,学习借鉴典型,深化学习成效,激励党员在企业改革发展中齐心协力、主动作为。

(六)主题党日活动。结合公司“奋进新时代,岗位新贡献”党建主题活动,组织开展“从历史中汲取精神力量、汲取经验智慧、汲取坚定人民立场的定力,为奋力夺取疫情防控和实现经济社会发展目标双胜利提供强大思想保障”系列主题党日活动。

(七)开展主题征文。开展“坚守初心,肩起时代担当”的主题征文,围绕新时代背景下如何践行初心使命、推进企业创新发展、加快城市有机更新平台建设等内容开展征文。

(八)形成红色案例。各基层党组织形成“四史”学习教育红色案例。

五、学习教育组织

(一)精心组织学习教育

一是加强组织领导。建立公司党委“四史”学习教育领导小组,党委书记、董事长任组长,党委副书记、总经理,党委副书记、纪委书记任副组长,下设“四史”学习教育办公室,xx同志兼任主任,xx为副主任,党委办公室、综合管理部相关工作人员为办公室成员。

二是层层传导责任。各基层党支部要切实履行主体责任,党组织书记要承担起第一责任人责任,结合实际制定学习计划,落实学习任务,从严从实抓好学习。

三是纳入党员日常管理。学习活动开展情况将作为党员积分管理、年度基层党建工作考核以及评先评优的重要内容。

(二)创新学习教育方式

一是充分用好当地丰富的红色资源优势,突出红色资源、革命遗址遗迹、纪念场馆在“四史”学习教育中的作用;

二是充分挖掘身边的“四史”资源,如老一辈党员参与改革发展的奋斗故事,用活身边故事、传承奋斗精神;

三是开展线上、线下教育方式,用好学习强国、微信公众号、新报等新媒体平台,开展党员干部“四史”学习教育的学习培训;四是总结学习教育案例,适时开展学习座谈交流、教育案例梳理,形成“四史”学习教育案例。

(三)结合中心工作统筹推进

突出企业特色,结合年度重点任务,策划组织专题学习线路,丰富学习教育内容,引导党员从历史中找答案,从现实中找参照,同企业改革发展、城市更新综合平台建设目标紧密结合起来,把推动事业发展作为衡量学习教育成效的重要标尺。

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