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办公厅党支部专题党课讲稿

下面是小编为大家整理的办公厅党支部专题党课讲稿,供大家参考。

办公厅党支部专题党课讲稿

 

 办公厅党支部专题党课讲稿(市领导)

 按照领导人员过好双重组织生活的要求,今天参加了办公厅党支部的组织生活,为大家讲一堂专题党课,下面我结合办公厅工作讲四点意见。

 一要明定位。办公厅位置重要,工作量大,大家很辛苦,也很累。但“一分耕耘、一分收获”,在大家的共同努力下,有力确保了全市上下工作的有序有效运转,借此机会向你们表示感谢。正所谓“国之兴废,在于政事;政事得失,由乎辅政。”政府办作为政府的“智库”和领导的“智囊”,明确定位是第一位的任务,如果我们连自身要抓的重点都不清楚,一定会出现三心二意,胡子眉毛一把抓的问题。就政府办的位置和作用来讲,可以定位为“窗口、枢纽、参谋”。

 第一个定位是窗口。政府办作为全市工作的一个窗口,别人看市里的工作看哪里?就是看办公厅。大家要从以下四个方面来加强修养、提升素质和能力。一是工作态度。办公厅同志的工作态度一定要好,要摆正位置,平和待人、勤快干事,真正让别人感觉到办公厅的服务处处存在、热情到位;要坚决摒弃“领导有多大、秘书就有多大”的错误心态,绝不能

 趾高气扬、目空一切,曲意理解、借势压人。二是工作作风。办公厅工作是拖泥带水还是雷厉风行,特别是领导交办的工作是拖拖拉拉、几天没有回音还是立即落实、及时回复,这些都是工作作风的表现。不能出现对领导交办的工作,不问就不说,也不知道;一问,总是正在进行时,永远在路上。这个不行!三是工作能力。政府办的同志是优中选优选出来的,大家基础好、素质高,但来了以后还要继续学习、提高能力。第一要熟悉经济工作。我们党的工作重心是以经济建设为中心,发展是第一要务。政府办的同志必须熟悉经济工作,不然怎么写稿子、怎么推动工作?有的同志干了多年办公厅工作,对经济工作仍然不了解不清楚。如果有人问你,杭锦市目前投产了一大批工业项目,但为什么税收上不去呢?不了解的同志一定会被问倒,了解的同志就会向他解释,目前这些项目虽已投产达效,但由于没有完成留底进项税抵扣,目前对我市的财政贡献还不大,但在不远的将来,这些项目必将是支撑我市高质量发展的基石。所以说,你不一定要成为专家,但是起码得了解和熟悉基本的经济常识。第二是要熟悉办公厅的具体业务工作。各位同志要对各自的业务工作了然于胸。比如,大家各自所服务的领导重点工作和常规性工作有哪些要理清楚,熟悉哪些是领导职责所在、每年必须做的,基层调研要有多少次,专题部署会多长时间开一次等等,都要理清楚。四是工作纪律。办公厅的同志在

 领导身边工作,一定要把纪律和规矩挺在前面。什么是纪律、什么是规矩,这些都有明确的要求,要按规矩办事、按规定办事、用制度管人管事。在座各位在领导身边工作,一定要注意,该请示的请示,该汇报的汇报,不得擅自做主。重大问题要层层请示,不能先斩后奏。就以我来说,决策重大问题事先都要向金书记请示汇报。如,一些重大事项常务会原则通过后还必须提请市委常委会审定。这是规矩!我们大家也要做到这一点,常规性问题跟副主任请示,重大问题副主任再向主任、分管领导或者跟我请示。严管就是厚爱,大家一定要管好自己,不要以为办公厅没什么权就出不了大事。

 第二个定位是枢纽。办公厅是枢纽,肩负着确保政府正常运转的职能。办公厅的主要工作总的概括来讲就是办事、办文、办会三件事。一是办事。无论是领导交办的事情还是常规性工作,一定要严谨,一定要有效率,要善于沟通协调。协调是一门科学,更是一门艺术,尤其要注重方式方法,我们在跟各个部门沟通协调时,既要理直气壮,又不能居高临下,遇事要多商量。二是办文。从中央到自治区到市里对党政机关公文处理是有严格要求的,大家在向上级打请示和报告过程中,一定要注意行文的规范性,切不可出现因为请示或报告行文不规范而延误工作的问题出现;在文件起草过程中要注重质量,力求用准确、简洁的文字将需要说明的情况讲清

 楚,杜绝出现文件很长但不解决问题,看了半天不知道里面讲什么事的问题。如,上政府常务会的材料,要将文件起草的背景、主要内容、征求意见的情况、需要常务会研究决定那些事项、文件通过以后下一步怎么办、是否需要报市委常委会审定等说清楚。三是办会。不管大会小会,细节决定成败。我举几个例子,比如说我们要开一个比较高规格的会议,有些县级领导可能要来可能不来,做台签时要充分考虑到,要不然没有台签或是没有预留座位,领导又来了,场面就会很尴尬和被动。还有,领导的讲话材料放在主席台上,没有经过仔细检查,领导在讲话过程中发现少了页,这问题就严重了,所以关注好了细节大家的办会质量才会提升,不能说每个会没有纰漏,但大的方面不能出问题。

 第三个定位是参谋。一是要围绕中心、把握大局,做到“参之有道”。政府办作为政府的“参谋部”,必须围绕中心,把握大局,始终站在大局的高度、领导的角度,领会意图,把握精神,谋划改革、发展和稳定的大事。只有胸怀全局,才能登高望远。比如,调查研究工作,要准确把握影响全局的新情况、新问题,把握领导关注和群众反映的热点、难点问题,找到问题的症结所在,提出有针对性、可操作性的意见和建议,使更多的调研成果进入领导视野,转化为科学决策的重要依据。只有这样,谋势才有战略眼光,谋策才能抓

 住要害,辅政才能有力有效。二是要把握领导意图,做到“谋之有方”。悉心领会、准确把握领导的工作思路和工作作风,是参到点子上的关键。我们大家要有“身在兵位、胸为帅谋”的意识,要善于站在领导的角度去思考问题、谋划工作。比如,文稿起草工作,要着重于出思路、出观点、出真招,力求与领导思路产生共鸣,合拍共振,使文稿成为服务领导决策的“直通车”。

 二要提素质。中国历来有“天地生人,有一人应有一人之业;人生在世,生一日当尽一日之勤”的古训和“天下兴亡,匹夫有责”的担当意识。邓小平在改革之初也曾告诫全党“世界上的事情都是干出来的,不干,半点马克思主义都没有。”对我们政府办的同志来说,日常工作能尽责、难题面前敢负责、出现过失敢担责,既是义务也是责任,既是高要求也是硬要求。干好办公厅工作,就要敬业奉献,勇担使命,我认为要做好三点:一是勤动脑。脑子越动越灵,思维越用越活,要坚持多动脑、多思考,多调研、多分析,学会发现事物之间的联系、洞察现象之中的本质、找出发展背后的规律,及时为领导提供决策参考。二是多动手。办公厅工作既有较强的专业性,又有一定的综合性,我们要争当复合型人才,要靠多动手、多练习,以勤奋造就熟练、靠熟练提高悟性、用悟性引发领导共鸣,确保办文经得起推敲、办会经得起检验、

 办事经得起核查。三是肯吃苦。办公厅工作的确受苦、受累,有时还要受气。受苦,就是工作艰苦、生活清苦;受累,就是一天到晚忙个不停,“三更灯火五更鸡,正是秘书写稿时,欲知笔耕苦与乐,甘为他人作嫁衣”,这正是受苦受累的真实写照;受气,就是有时因工作不到位或领导误解而受到批评、抱怨。对此,我们要学会自我减压,学会调整心态,学会忙里偷闲、苦中找乐,在该忙的时候要全力去忙,该放松的时候也要健康娱乐。同时,也要坚信,辛勤耕耘必有收获,加倍耕耘必有加倍收获,默默耕耘必有意外收获。

 三要抓学习。学习是办公厅人员的一项基本能力,如果不学习,知识就会很快老化、思想就会不断僵化、能力就会逐步退化。只有不断地加强学习,才能与时俱进,更好地发挥参谋和助手作用。一是要勤学。坚持“以文立身”“以文辅政”,边工作边学习、边学习边服务,摆脱干扰勤读书,放下应酬抓学习,沉下身子搞调研,不断提高办公厅服务水平。二是要乐学。牢固确立“学习为本”“终身学习”的理念,把学习当成一种生活态度、一种精神追求、一种工作责任,孜孜不倦地学习,持之以恒地钻研,锲而不舍地探索,在追求学习中不断增强综合素质。三是要善学。多向领导学,在政府办工作,尽管吃苦受累,但由于在领导身边工作,能够近距离学习和领悟领导的思维方法和工作艺术,会受到潜移默化

 的教育和影响,这种学习进步的环境、磨砺成长的机会,会使大家终身受益。要多向同事请教,大家工作的每一个领域都和其它领域的工作密不可分,要想工作干好、干出色,就要学会“不耻下问”多向身边的同事请教,确保及时了解掌握整体情况,以便在文稿起草和出谋划策过程中能全盘统筹。

 四要会调节。办公厅工作很辛苦。但是要做到“累人不累心”。什么叫“累人不累心”?工作压力很大,工作任务很重,大家干得很苦,但是心里不觉得累。做到这一点,大家在日常工作中就要懂得多沟通交流与合作,保证心情愉悦。大家能在一起共事是缘分,千万不要有什么解不开的结。我这个人心直口快,看到问题,做得不对,我会马上说。比如,有时看到你们会议办的质量不高,我马上就会跟刘主任说,改正就行,就事论事,绝不针对那一个人。希望大家相互之间要坦诚,你们如果有什么烦恼,可以跟副主任、跟主任沟通,比如家里小孩上学、老人看病等,可以找大家帮忙协调。大家要做到忠孝两全,家里有老人生病,有困难可以找各自分管副主任,请半天假回去,不能因为工作让生活失去平衡。最近网上有一个观点我比较认可,离了你,单位照转,地球照转,但是如果你们家里离了你,可能一个家庭就塌下来了,因为你是顶梁柱。大家能在政府办工作,都是精英,都是父

 母引以为荣的,如果你倒了,那就真是天塌下来了。所以,今后,如果你们家里有急事,需要请假的,工作放下,赶紧走;你的工作,可以找人接替,但是如果你去晚了导致家人发生意外,那你将终身遗憾。

 我就讲这么多,也是敞开了心扉,把自己的一些想法、要求跟大家说了。最后希望大家在今后的工作中努力做到谋事而不谋利,奉献而不索取,耐得住清苦,守得住寂寞。把心思用在工作上,正确处理名与利、苦与乐、得与失、工作和家庭、个人利益和集体利益的关系,在工作和奉献中体现自己的人生价值。

 谢谢大家!

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